擅長透過數字抓毛病,最熟悉大同的王金來要挑戰「最長命總座」 | 外勞人力仲介一網通
![擅長透過數字抓毛病,最熟悉大同的王金來要挑戰「最長命總座」](https://i.imgur.com/qcCygPN.jpg)
5天前—大同公司經營權易主後,不到兩年換了兩位董事長、4位總經理。面對外界質疑,大股東王光祥這回親上火線澄清,並表態總經理有意由「最熟悉大同」的 ...
![擅長透過數字抓毛病,最熟悉大同的王金來要挑戰「最長命總座」](https://i.imgur.com/qcCygPN.jpg)
編按:大同公司9月1日召開董事會,通過委任總經理案,副董事長王金來正式真除兼任大同公司總經理。
大同公司經營權易主後,不到兩年換了兩位董事長、4位總經理。面對外界質疑,大股東王光祥這回親上火線澄清,並表態總經理有意由「最熟悉大同」的王金來出任。
百年企業大同連續五季交出獲利成績,卻依舊擺不平內部的紛擾!7月1日才上任總經理的蔡維力,不到50天主動請辭,甚至外傳請辭導火線,就是蔡維力與大同總顧問、素有「諸羅山人」之稱的方寬銘意見相左,這讓剛交出不錯營運成績單的大同,再度面臨公司治理的危機。
「外界一直講我們的大股東來參與經營,好像干政,其實沒有啊!」面對連日來的質疑聲浪,大同董事長王光祥打破沉默,在接受《今周刊》專訪時強調,「經過長時間的磨合,大股東跟我、還有我跟董事會之間,溝通都非常順暢,現在內部沒有派系,大同公司就只有一個『公司派』。」
會讓王光祥決定大動作出面澄清,無非在蔡維力閃電請辭後,外界解讀,大同內部的核心溝通出現問題,包括蔡維力要求停發方寬銘每月在大同領的薪水,讓雙方衝突擴大;甚至內部派系多,形成多頭馬車,且讓大同兩年內換了兩位董事長、四位總經理的主因,也指向背後有大股東插手經營,導致權責不清等問題。
最熟悉大同的董事 嫻熟財務 臨危受命暫代總座「蔡總當時提離職,我一直強力慰留,甚至提出任何條件都可以談!」針對蔡維力與方寬銘不和一事,王光祥首先否認,他認為大同產業橫跨多個事業體,複雜度相當高,這可能與蔡維力先前的認知不同。「至於蔡維力7月提出(總顧問)支薪的問題後,我們就立刻改,8月就停止支薪。」
除此之外,王光祥強調,「現在就是我跟大股東們開會,他們有想法、有意見會告訴我,統整以後,我再將對大同營運有幫助的建議,經過董事會做討論,內部的溝通都非常順暢,沒有干政的問題。」
在兩年內第五任總經理蔡維力請辭後,王光祥深知要穩定經營團隊,總經理的懸缺就不能空著,因此,董事會決定由副董事長王金來暫代其職務。
說王金來是「最熟悉大...
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